<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><?xml-stylesheet title="XSL_formatting" type="text/xsl" href="https://newsroom.posco.com/kr/wp-content/plugins/posco-rss/posco-rss.xsl"?><rss version="2.0"
     xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
     xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
     xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
     xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
     xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
     xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>
	<channel>
		<title>&#8220;더 빠르고 탁월한 QSS+ 활동에 앞장서겠습니다&#8221; &#8211; 포스코그룹 뉴스룸</title>
		<atom:link href="https://newsroom.posco.com/kr/%EB%8D%94-%EB%B9%A0%EB%A5%B4%EA%B3%A0-%ED%83%81%EC%9B%94%ED%95%9C-qss-%ED%99%9C%EB%8F%99%EC%97%90-%EC%95%9E%EC%9E%A5%EC%84%9C%EA%B2%A0%EC%8A%B5%EB%8B%88%EB%8B%A4/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
		<link>https://newsroom.posco.com/kr</link>
        <image>
            <url>http://www.posco.co.kr/homepage/images/kor5/common/h1_posco.png</url>
            <title>&#8220;더 빠르고 탁월한 QSS+ 활동에 앞장서겠습니다&#8221; &#8211; 포스코그룹 뉴스룸</title>
            <link>https://newsroom.posco.com/kr</link>
        </image>
        <currentYear>2016</currentYear>
        <cssFile>https://newsroom.posco.com/kr/wp-content/plugins/posco-rss/posco-rss-xsl.css</cssFile>
        <logo>http://www.posco.co.kr/homepage/images/kor5/common/h1_posco.png</logo>
		<description>What's New on POSCO Newsroom</description>
		<lastBuildDate>Fri, 03 Apr 2026 10:10:07 +0000</lastBuildDate>
		<language>en-US</language>
		<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
		<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
					<item>
				<title>&#8220;더 빠르고 탁월한 QSS+ 활동에 앞장서겠습니다&#8221;</title>
				<link>https://newsroom.posco.com/kr/%eb%8d%94-%eb%b9%a0%eb%a5%b4%ea%b3%a0-%ed%83%81%ec%9b%94%ed%95%9c-qss-%ed%99%9c%eb%8f%99%ec%97%90-%ec%95%9e%ec%9e%a5%ec%84%9c%ea%b2%a0%ec%8a%b5%eb%8b%88%eb%8b%a4/</link>
				<pubDate>Fri, 30 Dec 2016 00:00:00 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[posconews]]></dc:creator>
						<category><![CDATA[그룹뉴스]]></category>
									<description><![CDATA[&#8211; 22기 QSS+ 퍼실리테이터 인증식 개최··· 8명 인증서 받아 &#8211; 현장 과제수행 멘토링·변화관리 교육 수행··· 제조현장 일하는 문화 정착 선도22기 QSS+ 퍼실리테이터(QSS+ Facilitator, 이하 QSS+ FT) 인증식이 12월]]></description>
																<content:encoded><![CDATA[<div class="article"><strong>&#8211; 22기 QSS+ 퍼실리테이터 인증식 개최··· 8명 인증서 받아 </strong><BR /><strong>&#8211; 현장 과제수행 멘토링·변화관리 교육 수행··· 제조현장 일하는 문화 정착 선도</strong><BR /><BR /><h style="VISIBILITY: hidden; line-height:0pt; margin-bottom:-1.5em;">22기 QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN> 퍼실리테이터(QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN> Facilitator, 이하 QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN> FT) 인증식이 12월 29일 포스코센터에서 열렸다. 이날 인증서를 받은 QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN> FT는 포항제철소 4명, 광양제철소 2명, 기술연구원 1명과 SNNC 1명 등 총 8명이다. 이들은 지난 7월부터 6개월간 기본 및 심화교육 1&middot;2차 과제수행 평가를 거쳐 현장 QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN> 전파의 적임자로 인증받았다. </h></p>
<p style="line-height:150%;">22기  QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN>&nbsp;퍼실리테이터(QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN> Facilitator, 이하  QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN>&nbsp;FT) 인증식이 12월 29일 포스코센터에서 열렸다. </p>
<p style="line-height:150%;">&nbsp;</p>
<table border=0 cellpadding=0 cellspacing=3  align=center>
<tr>
<td align=center valign=top><img src="https://newsroom.posco.com/kr/wp-content/uploads/2016/12/017.jpg" width=450 border=0 style="MARGIN-TOP: 5px; MARGIN-RIGHT: 5px; MARGIN-LEFT: 5px"></td>
</tr>
<tr>
<td style=padding:5 align=center width=450>
<p align="left"><img src="https://s.w.org/images/core/emoji/11/72x72/25b6.png" alt="▶" class="wp-smiley" style="height: 1em; max-height: 1em;" /> 22기  QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+             </SUP></SPAN>퍼실리테이터 8명이 12월 29일 포스코센터에서 인증식을 갖고 양원준 HR혁신실장과 기념사진을 찍고 있다.</td>
</tr>
</table>
<p>&nbsp;</p>
<p>이날 인증서를 받은  QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN>&nbsp;FT는 포항제철소 4명, 광양제철소 2명, 기술연구원 1명과 SNNC 1명 등 총 8명이다. 이들은 지난 7월부터 6개월간 기본 및 심화교육 1&middot;2차 과제수행 평가를 거쳐 현장  QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+ </SUP></SPAN>전파의 적임자로 인증받았다. </p>
<p>&nbsp;</p>
<p>앞으로 이들  QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN>&nbsp;FT는 현장 곳곳에서 혁신활동방법을 지도하고 과제수행 멘토링에 앞장선다. 또한 현장직원과 관리자 변화관리를 담당하며 개선리더과제 및 일상과제 등  QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN>&nbsp;관련 과제활동도 지도한다. </p>
<p>&nbsp;</p>
<p>22기  QSS<SPAN style="LINE-HEIGHT: 1.5; MARGIN-TOP: 0px; FONT-FAMILY: 맑은 고딕; MARGIN-BOTTOM: 0px; FONT-SIZE: 11pt"><SUP>+</SUP></SPAN>&nbsp;FT인 포항 기술개발센터 남병구 씨는 &quot;지난 6개월간의 교육과 훈련이 너무 힘들었지만 많은 것을 배울 수 있는 기회였다&quot;고 말하고 &quot;이제 현장에 복귀해 진정성 있는 혁신활동으로 더 빠르고 탁월하게 성과를 거둘 수 있도록 노력하겠다&quot; 고 다짐했다. </p>
<p>&nbsp;</p>
<p>김주성 manha@posco.com</p>
<p>&lt;자료=HR혁신실&gt;</p>
</div>
]]></content:encoded>
																				</item>
			</channel>
</rss>